Berlin
(Deutschland / Berlin)
Wir suchen für unseren Kunden, ein innovatives und wachstumsorientiertes Unternehmen der Technologiebranche, eine engagierte Persönlichkeit als Senior Product Owner ERP. Das Unternehmen bildet mit seinem ERP-System die zentralen Geschäftsprozesse von der Logistik bis zur Finanzbuchhaltung ab und setzt dabei auf kontinuierliche Digitalisierung und Prozessoptimierung. In einem dynamischen Umfeld mit moderner IT-Infrastruktur und einer Kultur der Eigenverantwortung erwarten Sie spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, das ERP-Umfeld aktiv mitzugestalten. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.
Aufgabenspektrum
Sie verantworten als Product Owner das ERP-System und entwickeln gemeinsam mit internen sowie externen Partnern eine zukunftsweisende Roadmap. Dabei stimmen Sie sich eng mit Fachbereichen wie Logistik und Finanzen ab, priorisieren Anforderungen und setzen Verbesserungen zielgerichtet um. Sie analysieren bestehende Prozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und treiben die Integration von Schnittstellen sowie die Automatisierung manueller Abläufe voran. Ihre Arbeit trägt maßgeblich dazu bei, die Nutzerakzeptanz zu steigern und die Leistungsfähigkeit des Systems kontinuierlich zu erhöhen.
Ihre Benefits
– Der hohen Verantwortung dieser Rolle angepasstes überdurchschnittliches Gehaltspaket mit regelmäßigen Anpassungen
– Individuell abgestimmtes Onboarding
– Laufende Weiterbildungsangebote
– 30 Tage Urlaub pro Jahr
– Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten
– Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
– Monatlicher Steuerfreibetrag für berufliche Weiterbildungen
– ÖPNV-Zuschuss
– Bezuschusste Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio
– Regelmäßige Team-Events und moderne Büroausstattung
– Möglichkeit zur Teilnahme an geförderten Sprachkursen
– Attraktive Essenszuschüsse
Ihre Erfahrungen
– Mehrjährige Erfahrung mit einem ERP-System im laufenden Betrieb, idealerweise als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle
– Fundierte Expertise in der Analyse und Optimierung digitaler Prozesse
– Erfahrung in der Steuerung von Entwicklerteams und externen Partnern
– Technisches Grundverständnis für Softwareentwicklungsprozesse und Schnittstellen
– Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken
– Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
– Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen (1-2 mal jährlich)
– Hohe Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern
– Erfahrung in der agilen Projektsteuerung und Change Management
Sprechen Sie mit Herrn Tilman Kessler über dieses Angebot.
Sie erreichen ihn unter 0761 21 609 538.
Oder bewerben Sie sich gleich über unser Bewerbungsportal.
Job-Referenz: SCJ-2-0074
Unsere Beratungs- und Vermittlungsleistungen sind für Sie als Bewerber bzw. Bewerberin komplett kostenfrei und unverbindlich. Absolute Diskretion und die ultimative Einhaltung sämtlicher Datenschutzbestimmungen sind bei uns eine Selbstverständlichkeit.