Region Tauberbischofsheim
(Deutschland / Baden-Württemberg)
Für unseren Kunden, ein traditionsreiches Unternehmen der Materialverarbeitung mit bundesweiter Präsenz, verbindet sich handwerkliche Expertise mit einer hochmodernen IT-Infrastruktur. Die zentrale IT sorgt an allen Standorten für reibungslose Abläufe und unterstützt die Mitarbeiter durch zuverlässige Systeme. Im Rahmen der Weiterentwicklung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen wird die IT-Abteilung gezielt ausgebaut, um zukunftsfähig aufgestellt zu sein und den anstehenden Generationenwechsel aktiv zu gestalten. In diesem Umfeld bieten sich Ihnen vielfältige Möglichkeiten, das ERP-System und die digitale Transformation aktiv mitzugestalten. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.
Aufgabenspektrum
Sie unterstützen unseren Kunden bei der Betreuung und kontinuierlichen Weiterentwicklung des implementierten ERP-Systems und analysieren gemeinsam mit den Fachabteilungen bestehende Geschäftsprozesse. Dabei dokumentieren und optimieren Sie Abläufe, nehmen Anforderungen auf und setzen diese in passende technische Lösungen um. Sie begleiten Mitarbeiter bei der Anwendung der Systeme, wirken bei Tests und Systemanpassungen mit und erstellen Auswertungen sowie Dokumentationen. Zudem unterstützen Sie bei der Digitalisierung und Automatisierung von Arbeitsabläufen sowie bei der Entwicklung und Einführung von Low-Code-Anwendungen. Sie arbeiten eng mit internen und externen Partnern zusammen und übernehmen schrittweise eigene Projekte im ERP- und Digitalisierungsbereich.
Ihre Benefits
– Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld zwischen IT, Organisation und Geschäftsprozessen
– Strukturierte Einarbeitung und klare Entwicklungsmöglichkeiten mit Übernahme von Verantwortung
– Einblicke in die gesamte IT-Landschaft eines bundesweit tätigen Unternehmens
– Sichere Position in einem etablierten Familienunternehmen
– Kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen
– Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
– Regelmäßige hybride Arbeitsmodelle nach Absprache
– Attraktive Weiterbildungsangebote
Ihre Erfahrungen
– Ausbildung oder Studium in IT, Wirtschaftsinformatik oder Digitalisierung – alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit starkem IT-Bezug
– Erste Erfahrungen in der konzeptionellen Arbeit mit einem gängigen ERP-System oder funktierte Kenntnisse einer ERP-Landschaft als Key-User
– Analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
– Interesse an kaufmännischen und handwerklichen Prozessen
– Freude an der Unterstützung von Kollegen bei der Anwendung von IT-Systemen
– Grundkenntnisse in Programmierung, Microsoft Power BI oder Low-Code-Plattformen sind vorteilhaft, werden aber auch gerne fortlaufend vermittelt
– Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung und Übernahme von Verantwortung
Sprechen Sie mit Herrn Carsten Felser über dieses Angebot.
Sie erreichen ihn unter 0761 21 609 538.
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Job-Referenz: SCJ-2-0043
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