Kelsterbach
(Deutschland / Hessen)
Wir suchen für unseren Kunden ein zukunftsorientiertes, mittelständisches Produktionsunternehmen, das seine digitalen Prozesse weiter stärken möchte, einen versierten und erfahrenen ERP-Projektmanager. Das Unternehmen ist in einer dynamischen Branche tätig und legt Wert auf nachhaltiges Wachstum sowie eine moderne IT-Infrastruktur. Die Position bietet die Möglichkeit, ein zentrales ERP-Projekt von der Konzeption bis zur Umsetzung zu begleiten und das IT-Umfeld nachhaltig zu prägen.
Aufgabenspektrum
Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Einführung eines neuen ERP-Systems. Dazu gehört der Aufbau und die Führung des Gesamtprojekts inklusive Struktur, Governance und Reporting. Sie steuern externe Implementierungspartner und Berater und koordinieren alle relevanten Fachbereiche wie Vertrieb, Einkauf, Produktion, Lager und Finanzbuchhaltung. Zudem planen und führen Sie den Auswahlprozess für Softwareanbieter und Implementierungspartner durch, bewerten Angebote und bereiten Entscheidungsgrundlagen für den Lenkungsausschuss vor. Die Projektplanung umfasst Zeit-, Budget- und Ressourcenmanagement sowie die Organisation von Workshops, Tests, Abnahmen und dem Rollout. Ihr Ziel ist ein stabiler Go-Live und die erfolgreiche Einführung im gesamten Unternehmen.
Ihre Benefits
– Attraktives überdurchschnittliches Jahresgehalt mit flexiblem erfolgsabhängigem Anteil
– Umfangreiches individuelles Onboarding-Programm
– 30 Tage Urlaub pro Jahr
– Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
– Möglichkeit zur regelmäßigen Remote-Arbeit
– Betriebliche Altersvorsorge
– Modern ausgestattete Arbeitsplätze
– Regelmäßige Mitarbeiter-Events
– Individuelle und permanente Weiterbildungsangebote (intern und extern)
– Attraktive Sozialleistungen
Ihre Erfahrungen
– Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
– Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von ERP- oder Transformationsprojekten
– Erfahrung in der Auswahl und Einführung von Unternehmenssoftware
– Fundiertes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse
– Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
– Erfahrungen in der Leitung von Projektteams wünschenswert
– Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägte Kommunikationsstärke
– Erfahrung im mittelständischen Umfeld vorteilhaft
– Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Softwareanbietern und Systemintegratoren
– Hohe kommunikative Fähigkeiten
– Freude am Kennenlernen neuer technologischer Entwicklungen
Sprechen Sie mit Herrn Carsten Felser über dieses Angebot.
Sie erreichen ihn unter 0761 21 609 538.
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Job-Referenz: SCJ-2-0055
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